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局創先爭優活動領導小組辦公室             2011年2月15日

 

 

人事教育司黨支部召開會議點評創先爭優工作

領導點評是扎實推進創先爭優活動的有效方式。為進一步貫徹落實局創先爭優活動領導小組關于開展領導點評創先爭優工作的有關部署，局人事教育司黨支部分別于2月12日下午、14日上午召開全體黨員會議，采取集中點評與個別點評相結合的方式，由局直屬機關黨委常務副書記楊銳同志點評司黨支部創先爭優工作，司黨支部書記、司長姜在旸同志點評支部每名黨員創先爭優情況。

姜在旸同志總結了局人教司黨支部創先爭優工作開展的總體情況，回顧和重申了基層黨組織和黨員創先爭優“五個好”、“五帶頭”的基本要求。他結合不同的工作內容和工作對象，對每名黨員在本職工作中創先爭優的做法、亮點及優勢逐一做了點評，并對存在的不足和需要改進的方面提出了希望和建議。

楊銳同志充分肯定了局人教司創先爭優活動開展的整體情況，認為黨支部所含各部門相互合作、相互協助，每名黨員積極創先爭優、努力工作，很好地推動了創先爭優工作各項舉措在人教司的開展和落實，并激勵和促進了全司各項工作任務的順利完成。他指出，要為促進“圍繞中心、服務大局、三觀互動、科學發展”開展活動，最終用“事業發展、惠及百姓”來檢驗活動的成效；創先爭優活動載體要“好參加、有動力、能評價”。楊銳同志對司黨支部做好下一步創先爭優工作提出了具體要求，希望進一步創新活動方式，明確具體載體，以黨建帶黨外、黨建帶全局；繼續加強宣傳，及時向局創爭辦報送簡報信息。（據人教司簡報）