下一步，黨組將針對“四風”方面存在的主要問題，堅持常抓不懈、持之以恒，固本培元、扶正祛邪，找準病癥，對癥下藥，著眼于機制、制度建設，切實解決群眾反映強烈的突出問題。一是加強理論學習，進一步堅定理想信念和宗旨意識。二是改進工作，密切聯系群眾，切實解決群眾關心的實際問題。三是加強制度建設，進一步形成作風建設的長效機制。四是健全監督體系，強化黨風廉政建設，進一步規范權力運行。五是扎實推進中醫藥“服務百姓健康推進行動”和“五型機關”建設。

　　10月17日，經中央第23督導組同意，國家中醫藥管理局召開會議，通報黨組對照檢查材料和局教育實踐活動征求意見建議及整改落實情況。國家衛生計生委副主任、國家中醫藥管理局黨組書記、局長、局教育實踐活動領導小組組長王國強主持會議并代表黨組通報對照檢查材料。局黨組成員、副局長、直屬機關黨委書記、局教育實踐活動領導小組副組長、辦公室主任馬建中通報局教育實踐活動征求意見建議及整改落實情況。

　　王國強通報介紹，國家中醫藥管理局教育實踐活動自7月4日啟動以來，根據中央統一部署和要求，在中央第23督導組的指導下，局黨組緊密結合深化醫藥衛生體制改革和中醫藥工作實際，加強領導，認真部署，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以處級以上領導機關、領導班子和領導干部為重點，圍繞增強群眾觀點和宗旨意識，聚焦“四風”問題，切實抓好學習教育、聽取意見、查擺問題、開展批評、建章立制、整改落實各個環節。按照中央要求，局黨組針對教育實踐活動開展以來查擺梳理的問題，認真撰寫了對照檢查材料，進行了深刻剖析，提出了整改措施和努力方向，在廣泛征求局機關各部門和直屬單位意見建議后，十易其稿，并報中央活動辦和中央第23督導組，按照反饋意見進行修改，形成了黨組對照檢查材料。

　　王國強介紹黨組對照檢查材料包括遵守黨的政治紀律情況；貫徹落實中央八項規定精神、轉變作風方面的基本情況；“四風”方面存在的突出問題；產生問題的原因分析；今后的努力方向和改進措施等五個部分。在查擺“四風”方面存在的突出問題上，黨組嚴格按照中央要求，圍繞“四風”問題，采取召開座談會、發征求意見函、赴地方基層專題調研、個別訪談、設置意見箱、開通熱線電話、網上郵箱、調查問卷等多種形式進行“望聞問切”。既“面對面”，又“背靠背”。截至目前，共收集到274條意見和建議，經梳理后，“四風”方面意見23條，工作方面的建議102條。黨組經過認真研究、逐條查擺，對準焦距、找準穴位，抓住要害、辨證分型，對事業發展和“四風”方面存在的問題，有了更加清醒的認識。目前該局“四風”方面存在的主要問題有：在形式主義方面主要是推動中醫藥方針政策在基層落實不到位，部際協調機制發揮作用不夠；工作部署多，抓落實不夠；“三觀互動”理念和方法缺乏自覺運用；加快政府職能轉變方面相對滯后；工作中存在“文山會海”。在官僚主義方面主要是工作中深入基層，聽取群眾意見不夠；中醫藥發展重大問題研究還不能適應形勢發展需要；深入調查研究，解決基層實際問題不夠；對基層改革發展中醫藥的創新經驗總結不及時；對機關工作效率不高，執行力不強的問題重視不足；以及存在著在以往預算資金管理方面還不嚴格等問題。在享樂主義方面主要是開拓的勇氣不夠，創新的銳氣不足；對機關干部思想建設重視不夠；局黨組成員辦公用房有超標情況。在奢靡之風方面主要是黨組對機關干部“兩個務必”教育抓得不緊；在公務活動中執行有關規定不嚴等問題。

　　針對以上“四風”方面存在的問題，王國強指出，黨組認真分析，產生這些問題既有客觀原因，更有黨組自身存在的主觀方面的因素：一是堅定理想信念還不夠自覺；二是宗旨意識還不夠牢固；三是理論與實踐學習還不夠深入；四是改進作風還不夠扎實；五是制度與監督體系還不完善；六是政府職能轉變還不到位。下一步，黨組將針對“四風”存在的主要問題，堅持常抓不懈、持之以恒，固本培元、扶正祛邪，找準病癥，對癥下藥，著眼于機制、制度建設，切實解決群眾反映強烈的突出問題。一是加強理論學習，進一步堅定理想信念和宗旨意識。二是改進工作，密切聯系群眾，切實解決群眾關心的實際問題。三是加強制度建設，進一步形成作風建設的長效機制。四是健全監督體系，強化黨風廉政建設，進一步規范權力運行。五是扎實推進中醫藥“服務百姓健康推進行動”和“五型機關”建設。

　　馬建中向與會同志通報了局教育實踐活動征求意見建議和整改落實情況。指出黨組多種方式，廣泛聽取征求意見和建議，認真梳理匯總，并且把整改任務分解落實到部門和人員，強調第一責任人作用，對整改落實提出明確要求，取得了初步成效。如，與去年同期相比，局發文數量下降25.82%；全國性會議數量下降41.67%；各種信息、專報、簡報等種類下降52.17%；三公經費支出下降10.22%；配備公務用車數量下降23.81%。根據群眾集中反映的意見和建議，對一些具體意見，各司辦高度重視，邊查邊改，已經解決和建立制度30多項。近日，還要就完善學習型組織、服務型機關、創新型政府、和諧團隊、厲行勤儉節約、反對鋪張浪費以及深化干部人事制度改革、廉政風險防控、輿論宣傳和新聞發布等8個方面建立制度或長效機制。確保群眾反映問題和建議得到落實，確保機關作風建設取得實效。

　　黨組成員、副局長吳剛，局教育實踐活動領導小組辦公室成員，局機關全體公務員，局機關服務中心處級以上領導干部，各直屬單位黨政主要領導干部，部分全國政協委員及民主黨派人士和群眾代表近90人參加會議。